发布时间: 2015.08.15 来源:超级管理员
衢州市劳动局接到一个信访案件,是一批煤矿的职工要求重新审核他们的工龄。衢州市煤矿濒临破产,在安置职工时,对这批职工是按照临时工待遇来计算的,这样他们每人拿到的钱只有几千元钱,但如果按照固定工待遇来计算的话,就能拿到一、两万元。煤矿始终坚持认为他们一直是临时工,不是固定工,并拿出当年的一份档案给他们看,上面的确说明当时是以临时工身份招收他们的。煤矿要求他们拿出证据证明自己是固定工。由于这批职工素质比较低,没有想到用档案来证明和保护自己,只好闹到信访部门。劳动局了解情况后,派人到档案馆查找当年煤矿招收这批职工的档案。经查找,找到了当年和煤矿出示的文件一模一样的档案。本来事情就此了解,但本着为群众负责的态度,我们根据这份文件的标题以及上面提到的名字,用不同的检索方法在电脑中检索,结果意外发现同年煤矿发的另外一份文件,上面写明,因大炼钢铁对煤的需要,决定把之前招的这批临时工转为固定工。这样,一桩陈年冤案得以明示天下,累计为这批职工挽回经济损失达几十万元。