中共衢州市委组织部文件

衢市组〔2012〕34号

关于印发《衢州干部教育网络学院学分考核办法（试行）》的通知

各县（市、区）委组织部，市直各单位党组织：

为进一步促进领导干部网上学习培训工作，明确领导干部参加衢州干部教育网络学院学习考核要求，特制定《衢州干部教育网络学院学分考核办法（试行）》。现印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。

中共衢州市委组织部

2012年2月23日

衢州干部教育网络学院学分考核办法（试行）

为规范衢州干部教育网络学院（以下简称网络学院）学习培训与考核管理，结合网络学院实际，制定本办法。

一、考核对象

全市实职副科以上领导干部。

二、考核方式

实行学分量化考核，根据领导干部实际参加网络学院学习培训情况累积计算学分。

三、考核标准

全市实职副科以上领导干部参加网络学院学习，年度学分达到60分为合格（当年新提拔的按每月5个学分标准进行考核，其中12月份新提拔的不纳入当年考核；2012年考核学分从3月份开始计算，全年合格学分为50分。）。

四、计分办法

获得学分的方式主要包括课件学习、文章交流等。

1、课件学习。学员学完“课件中心”的视频课件获得相应阅读学分，学习结束后发表评论可获得评论学分。

2、文章交流。学员发表原创文章，可获得相应学分，同时根据其他学员的评论评分情况酌情加分。

此外，网络学院的“网络图书馆”功能正在开发之中。待开发完成后，学员学完“网络图书馆”的图书可获得相应阅读学分，重点图书阅读完成后发表评论可获得评论学分。

五、考核管理

1、市委组织部干部教育处负责做好日常督学、促学和学分考核管理。

2、各县（市、区）委组织部、市直单位确定一名网络学院联络员，做好本县（市、区）、本单位领导干部参加网络学院学习培训的相关服务工作。

3、实时公布学员学习情况排名，定期提示学分完成情况，年终根据学习综合表现评选网络学院优秀学员。

4、年度学分考核结果，反馈给本人和所在单位党组织，作为领导干部述学、评学和年度考核的一项内容，并纳入领导干部教育培训量化考核体系。

5、严禁代学代考等弄虚作假行为，一经发现，取消所获学分，并在一定范围内通报。